{"id":18151,"date":"2026-05-27T08:13:05","date_gmt":"2026-05-27T11:13:05","guid":{"rendered":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/?p=18151"},"modified":"2026-05-28T08:21:29","modified_gmt":"2026-05-28T11:21:29","slug":"aviso-importante-clausula-trigesima-sexta-da-cct","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/aviso-importante-clausula-trigesima-sexta-da-cct\/","title":{"rendered":"AVISO IMPORTANTE: Cl\u00e1usula trig\u00e9sima sexta da CCT"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-18152 aligncenter\" src=\"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/intrajornada-mpt.png\" alt=\"\" width=\"700\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/intrajornada-mpt.png 700w, https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/intrajornada-mpt-300x171.png 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 700px) 100vw, 700px\" \/><\/p>\n<p><strong><u>A CL\u00c1USULA TRIG\u00c9SIMA SEXTA DA CONVEN\u00c7\u00c3O COLETIVA DE TRABALHO, DA VIG\u00caNCIA DE 01.01 A 31.12.2023 FOI MODIFICADA PELO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO (<\/u><\/strong><strong><u>PROCESSO n.\u00ba 0001049-72.2023.5.10.0000 &#8211; A\u00c7\u00c3O ANULAT\u00d3RIA DE CL\u00c1USULAS CONVENCIONAIS<\/u><\/strong><strong>)<\/strong><strong><u>, A PEDIDO DO MINIST\u00c9RIO P\u00daBLICO DO TRABALHO QUE PASSOU A VIGORAR COM A SEGUINTE REDA\u00c7\u00c3O, PARA TODOS EFEITOS LEGAL.<\/u><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>\u201cAssim, necess\u00e1rio extirpar da norma convencional os termos<\/em><strong><em> \u201cou indenizado, integral ou parcialmente pelo per\u00edodo efetivamente trabalhado&#8221;<\/em><\/strong><em>, o que permite afastar a ideia de autoriza\u00e7\u00e3o de supress\u00e3o total e redu\u00e7\u00e3o parcial do intervalo intrajornada. Repito, a redu\u00e7\u00e3o parcial do intervalo intrajornada \u00e9 mat\u00e9ria que deve ser ajustada expressamente pelos atores sociais, o que n\u00e3o ocorreu no caso dos autos.<\/em><\/p>\n<p><em>Desse modo, para conformar a norma convencional com as disposi\u00e7\u00f5es legais vigente, a reda\u00e7\u00e3o da cl\u00e1usula deve possuir o seguinte teor:<\/em><\/p>\n<p><em><br \/>\n<\/em><strong><em><u>&#8220;CL\u00c1USULA TRIG\u00c9SIMA SEXTA &#8211; HOR\u00c1RIO PARA ALIMENTA\u00c7\u00c3O OU REPOUSO<\/u><\/em><\/strong><\/p>\n<p><em>Em qualquer trabalho cont\u00ednuo, cuja dura\u00e7\u00e3o exceda de 6 (seis) horas, inclusive revezamento 12&#215;36 (doze horas seguidas de trabalho por trinta e seis horas ininterruptas de descanso) e jornada 5&#215;2 (5 dias de trabalho com 2 dias de descanso); <strong>\u00e9 obrigat\u00f3ria a concess\u00e3o de um intervalo para repouso ou alimenta\u00e7\u00e3o, de 1 (uma) hora, o qual ser\u00e1 usufru\u00eddo <\/strong>em conformidade com a conveni\u00eancia e necessidade do servi\u00e7o, por for\u00e7a da natureza de cust\u00f3dia e guarda da atividade.<\/em><\/p>\n<p><em>\u00a0<\/em><em>[&#8230;]<\/em><em>\u00a0<\/em><\/p>\n<p><em>Par\u00e1grafo Terceiro &#8211; Os vigilantes que prestam servi\u00e7os em bancos no per\u00edodo diurno\u00a0<strong>ter\u00e3o a concess\u00e3o do intervalo para repouso ou alimenta\u00e7\u00e3o de 1 (uma) hora, o qual ser\u00e1 usufru\u00eddo<\/strong>\u00a0entre as 10h00 e \u00e0s 16h00, sem que isso desnature a extens\u00e3o do intervalo, em conformidade com a conveni\u00eancia e necessidade do servi\u00e7o, por for\u00e7a da natureza de cust\u00f3dia e guarda da atividade.<\/em><\/p>\n<p class=\"wpf_wrapper\"><a class=\"print_link\" href=\"\" target=\"_blank\">Preparar para impress\u00e3o<\/a><\/p><!-- .wpf_wrapper -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A CL\u00c1USULA TRIG\u00c9SIMA SEXTA DA CONVEN\u00c7\u00c3O COLETIVA DE TRABALHO, DA VIG\u00caNCIA DE 01.01 A 31.12.2023 FOI MODIFICADA PELO TRIBUNAL REGIONAL&hellip; <\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":18152,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-18151","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-content\/uploads\/2026\/05\/intrajornada-mpt.png","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18151","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=18151"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18151\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":18153,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18151\/revisions\/18153"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18152"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=18151"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=18151"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=18151"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}