{"id":8503,"date":"2017-09-20T15:28:29","date_gmt":"2017-09-20T18:28:29","guid":{"rendered":"http:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/?p=8503"},"modified":"2019-08-20T16:26:37","modified_gmt":"2019-08-20T19:26:37","slug":"projeto-de-lei-de-iniciativa-popular-pela-anulacao-da-reforma-trabalhista","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/projeto-de-lei-de-iniciativa-popular-pela-anulacao-da-reforma-trabalhista\/","title":{"rendered":"Projeto de Lei de Iniciativa Popular pela anula\u00e7\u00e3o da Reforma Trabalhista"},"content":{"rendered":"

\"\"Por que assinar?<\/strong><\/span><\/h1>\n

A Lei da Reforma Trabalhista aprovada pelo governo Temer, passa a valer a partir do dia 11 de novembro de 2017. Al\u00e9m disso, a Lei que permite a Terceiriza\u00e7\u00e3o ilimitada j\u00e1 entrou em vigor. Temer est\u00e1 tirando direitos do trabalhador que foram conquistados ao longo de d\u00e9cadas!<\/span><\/p>\n

N\u00e3o deixe que isso aconte\u00e7a. <\/strong><\/span><\/p>\n

Venha ao Sindicato e assine
\no Projeto de Lei de Iniciativa Popular.<\/strong><\/span><\/p>\n

\n

VEJA ABAIXO O QUE TEMER EST\u00c1 TIRANDO DE VOC\u00ca<\/strong><\/span><\/p>\n

REFORMA TRABALHISTA<\/strong><\/span><\/p>\n

\"\"Negociado sobre o legislado<\/span><\/strong>
\nAutoriza o rebaixamento de direitos previstos em lei\u00a0por meio de acordos. Ou seja, o que vale \u00e9 o que o\u00a0patr\u00e3o quer e n\u00e3o o que est\u00e1 na lei.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"Homologa\u00e7\u00e3o e Quita\u00e7\u00e3o de Contrato de Trabalho<\/span><\/strong>
\nLibera a rescis\u00e3o de contrato sem o acompanhamento do Sindicato da\u00a0categoria. Atualmente, cerca de 70% das homologa\u00e7\u00f5es t\u00eam erros e a\u00a0maioria deles, quem corrige \u00e9 o Sindicato. Com a nova lei, o trabalhador\u00a0n\u00e3o poder\u00e1 mais recorrer ao Sindicato e ter\u00e1 de assinar um termo que o\u00a0impede de recorrer \u00e0 justi\u00e7a para reclamar qualquer direito.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"Dispensas coletivas<\/strong><\/span>
\nPermite que a empresa demita sem negocia\u00e7\u00e3o pr\u00e9via\u00a0com o Sindicato. O governo diz que vai criar empregos,\u00a0mas a nova lei facilita as demiss\u00f5es.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"Redu\u00e7\u00e3o do intervalo de almo\u00e7o<\/strong><\/span>
\nO patr\u00e3o poder\u00e1 reduzir o hor\u00e1rio de almo\u00e7o para 30 minutos. <\/span><\/p>\n

\n

\"\"Banco de Horas<\/strong><\/span>
\nPoder\u00e1 ser negociado diretamente entre patr\u00e3o e trabalhador,\u00a0se a compensa\u00e7\u00e3o for em at\u00e9 6 meses. Os abusos v\u00e3o aumentar,\u00a0j\u00e1 que a negocia\u00e7\u00e3o n\u00e3o ser\u00e1 mais coletiva.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"Gestante e lactante em ambiente insalubre<\/strong><\/span>
\nS\u00f3 estar\u00e3o liberadas do trabalho em locais insalubres\u00a0as gestantes e lactantes que apresentarem autoriza\u00e7\u00e3o m\u00e9dica.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"Trabalho intermitente (vigilante horista)<\/em><\/strong><\/span>
\nO trabalhador fica \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o da empresa e s\u00f3 vai receber\u00a0pelas horas que trabalhar, sem ter definidas a renda mensal\u00a0e a jornada de trabalho. \u00c9 a oficializa\u00e7\u00e3o do \u201cbico\u201d.<\/span><\/p>\n

\n
\n

TERCEIRIZA\u00c7\u00c3O (para o vigilante \u00e9 a quarteiriza\u00e7\u00e3o)<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n

\"\"<\/strong><\/p>\n

Menos empregos e sal\u00e1rios menores<\/strong><\/span>
\nOs trabalhadores terceirizados t\u00eam, em geral,\u00a0o sal\u00e1rio 25% menor do que os contratados diretos,\u00a0e trabalham em m\u00e9dia quatro horas a mais por semana.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"<\/strong><\/p>\n

Trabalho an\u00e1logo ao de escravo<\/strong><\/span>
\nEntre 2010 e 2014, cerca de 90% dos trabalhadores resgatados\u00a0<\/span>em flagrantes de trabalho escravo eram terceirizados.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"Mais acidentes<\/strong><\/span>
\nOs terceirizados s\u00e3o os que mais sofrem acidentes de trabalho.\u00a0A seguran\u00e7a \u00e9 prejudicada em empresas de menor porte,\u00a0que s\u00e3o menos fiscalizadas.<\/span><\/p>\n

\n

\"\"Rotatividade<\/strong><\/span>
\nA taxa de rotatividade em atividades terceirizadas\u00a0\u00e9 o dobro dos trabalhadores diretos. <\/span><\/p>\n

\n

Fonte: CUT Bras\u00edlia<\/em><\/span><\/p>\n

Preparar para impress\u00e3o<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Por que assinar? A Lei da Reforma Trabalhista aprovada pelo governo Temer, passa a valer a partir do dia 11… <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[112],"tags":[],"class_list":["post-8503","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-as-reformas-do-mal"],"jetpack_featured_media_url":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8503","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8503"}],"version-history":[{"count":19,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8503\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8535,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8503\/revisions\/8535"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8503"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8503"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindesvdf.com.br\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8503"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}